恒大推出球队薪酬新规:付出就有收获 小将想涨工资就要拼命表现

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恒大推出球队薪酬新规:付出就有收获 小将想涨工资就要拼命表现
成金朝7月17日报导:在青年球员尽力生长为巨星的过程中,沙龙扮演着至关重要的人物。恒大继新赛季“大换血”,为青训球员供给更多进场机会后,恒大又下发《足球沙龙足校培育球员薪资计划》,沙龙恒大足校培育球员最高年薪500万元、最低年薪3.6万元。一起,足校培育球员晋升至一线队的前三年,年薪均不得超越300万元,薪酬新规梯次清楚,将进一步鼓舞球员尽力奋斗,快速成才。该《计划》规则,针对恒大足校培育晋升至沙龙的球员,依据每个赛季的进场时刻,一线队设置肯定主力、主力、主力候补、候补、当选五个等级;预备队和队伍设置主力、主力候补、候补、当选四个等级;各等级均设置薪资起薪线、封顶线,并清晰球员人数占比。依据这个计划,只需当选队伍,至少将取得36000元的起薪,而当选了一线队,就将取得96000元的起薪,假如经过不断尽力成为肯定主力,最高年薪可达500万,其间特别规则,球员晋升至一线队的三年内,年薪不超越人民币300万元。能够看出,经过梯度薪酬系统,将青训球员第一份薪酬将控制在较低水平,跟着球员实力增加、打出身价,薪酬将有数倍级增加,及“支付就有收成”球员身价和薪资由球员的实际水平和进场时刻来决议,清晰进步开展方针,鼓舞年青球员尽力奋斗,吃苦练习。一起,这样的规则意味着,当选一线队并非进了保险箱,没有人能躺在功劳簿上吃老本,全部都要靠自己的体现说话,青训球员假如能踢上肯定主力,年薪可比起薪涨数十乃至上百倍,假如踢不上竞赛,收入上不会有太多增加,根绝年青球员安于现状,怠训怠赛。短期来看,这样的行动无疑有利于年青人摆正位置、健康生长,长时间来看,新薪酬系统有助于年青人建立更高方针,向一线队主力和国脚看齐,乃至于进步海外留洋的愿望和动力,鼓舞更多有潜质的我国年青球员走出国门,到竞赛更大的联赛磨炼,终究为国家队运送更多人才。 延伸阅览 卡纳瓦罗:韦世豪有点”烦人” 还需进步处理球合理性 中超-韦世豪2球于汉超战旧主 恒大2-0申花夺开门红 便是这么快!韦世豪7分钟内切抽射 斩2020中超首球

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